L’oro, uno degli investimenti più antichi del mondo, spesso visto come una copertura contro le perdite di mercato altrove, continua a guadagnare valore. Il prezzo dell’oro diminuirà nei prossimi giorni e settimane dopo aver raggiunto nuovi massimi record nonostante il mercato azionario e l’economia statunitensi forti? Proviamo a fare il punto della situazione sul prezzo dell’oro, secondo quanto raccolto oggi.
Una svolta per l’intero mercato mobile quella assicurata per il Samsung Galaxy S20 in questi giorni. Samsung ha recentemente esteso il periodo di supporto per Galaxy S20, Galaxy S20+ e Galaxy S20 Ultra e fornirà ai tre telefoni un anno in più di aggiornamenti.
Andrà monitorato nei prossimi mesi il tema dell’evoluzione per il prezzo del carbonio. Non ha fatto molti titoli sui giornali, ma la settimana scorsa, durante una riunione dell’Organizzazione marittima internazionale, è accaduto qualcosa che potrebbe potenzialmente cambiare il mondo.
Occorrono nuovi report sulla crisi energetica europea, che a detta di molti sarebbe finita. L’Europa si sta lasciando alle spalle i mesi invernali con gli impianti di stoccaggio del gas che raggiungono i massimi storici. Questa abbondanza di gas ha permesso ai prezzi del mercato all’ingrosso di crollare e alle bollette energetiche domestiche di scendere verso livelli visti l’ultima volta prima dell’invasione su vasta scala dell’Ucraina da parte della Russia.
Avrà degli effetti anche da un punto di vista economico il prossimo aggiornamento software di Apple, considerando il fatto che iOS 17.5 porterà con sé novità estremamente interessanti per il pubblico legato alla mela morsicata. Stando alle informazioni provenienti dalla prima beta messa a disposizione degli sviluppatori, infatti, il colosso americano ha deciso di adeguarsi una volta per tutte a normative che consentiranno agli utenti di decidere dove procedere con il download delle app desiderate. Vediamo più da vicino cosa cambierà nel pratico.
Ad aprile 2024 il prezzo dell’oro si trova in una fase di stallo, oscillando intorno ai 1.900 dollari l’oncia. Le previsioni per il futuro sono incerte, con alcuni analisti che prevedono un rialzo e altri un ribasso.
SACE introduce il Career GPS, una soluzione innovativa ideata per guidare i professionisti nel loro sviluppo e crescita all’interno dell’organizzazione. Questo strumento, frutto della collaborazione con Accenture, sfrutta al massimo le nuove tecnologie e l’Intelligenza Artificiale Generativa, puntando a fornire a ogni individuo le chiavi per navigare autonomamente il proprio percorso professionale in modo trasparente e equo. Grazie all’AI Generativa, che si posiziona non solo come facilitatore ma come competenza chiave nel panorama delle abilità del personale di SACE, il Career GPS segna un avanzamento significativo nel quadro dell’ambizioso piano industriale INSIEME2025 di SACE. Questo piano mira alla creazione di un’organizzazione guidata dalle competenze, che si distacca dai modelli gerarchici tradizionali favorendo l’apprendimento continuo e l’adattabilità.
Il sistema Career GPS di SACE, sviluppato in sinergia con Accenture, un leader nel supporto alla trasformazione digitale, integra dati e algoritmi per aiutare sia il reparto Risorse Umane che i singoli dipendenti a valorizzare e ampliare le proprie competenze. Il modello offre una doppia mappatura, una delle competenze attuali e una di quelle potenzialmente necessarie per il futuro sviluppo dell’azienda, permettendo così a ciascun dipendente di scoprire le proprie opportunità di crescita e di navigare attraverso la propria carriera come mai prima d’ora.
Con un occhio di riguardo verso trasparenza, equità, efficacia e flessibilità, il Career GPS consente di esplorare le diverse posizioni aziendali in modo chiaro, mostrando il percorso di competenze necessario per raggiungere vari ruoli professionali. Questo strumento pone le basi per un ambiente lavorativo in cui le barriere legate al ruolo, allo spazio e al tempo vengono abbattute, promuovendo un modello di lavoro flessibile e sostenendo lo sviluppo di un insieme di competenze orientate al futuro.
L’adozione di Career GPS rappresenta un passo importante nel cammino di SACE verso l’innovazione tecnologica, la sostenibilità e l’inclusione, riflettendo l’impegno dell’azienda nel migliorare la vita professionale dei propri collaboratori e contribuire al benessere della comunità. Grazie a questo strumento, SACE si conferma come una delle entità più all’avanguardia nel campo dell’innovazione e dello sviluppo professionale, consolidando il proprio ruolo di leader nel supporto alla competitività delle imprese italiane a livello globale.
Il sistema non si limita a una semplice mappatura delle competenze esistenti, ma si spinge oltre, anticipando le necessità future dell’azienda e proponendo percorsi evolutivi possibili per i suoi membri. In questo modo, si promuove un ambiente di lavoro dinamico, in cui la formazione continua e l’adattabilità diventano principi guida, permettendo ai dipendenti di esplorare e sperimentare nuove aree professionali in un contesto di sostegno e di valorizzazione delle potenzialità individuali.
La filosofia che sottende al Career GPS è quella di una Skill-Driven Organization, un concetto innovativo che si discosta radicalmente dai tradizionali modelli organizzativi basati sulla gerarchia e sui ruoli fissi. In quest’ottica, il valore di ciascun collaboratore viene definito non tanto dalla posizione che occupa all’interno dell’organigramma, quanto piuttosto dalle competenze e dalle capacità che può offrire. Questo approccio non solo favorisce una maggiore flessibilità e mobilità interna, ma stimola anche un senso di appartenenza e di impegno nei confronti dell’azienda, poiché i dipendenti vedono riconosciuto e valorizzato il loro contributo personale.
Alla base del successo di questa iniziativa ci sono principi di trasparenza ed equità, che garantiscono a tutti l’accesso alle stesse informazioni e le stesse opportunità di crescita, indipendentemente dal ruolo attualmente ricoperto. La “distanza” da un obiettivo professionale non è più misurata in termini di anni di servizio o di posizione gerarchica, ma in termini di competenze acquisite e da acquisire. Questo sistema meritocratico e basato sulle competenze promuove una cultura aziendale più inclusiva e dinamica, dove la motivazione e l’aspirazione al miglioramento personale diventano i motori principali del progresso individuale e collettivo.
Il Career GPS rappresenta, dunque, molto più di un semplice strumento di gestione delle carriere: è il simbolo di un cambiamento culturale profondo all’interno di SACE, un passo avanti verso un futuro in cui tecnologia, sostenibilità e sviluppo umano procedono di pari passo. In un mondo del lavoro in continua evoluzione, dove le competenze di oggi potrebbero non essere più sufficienti domani, un approccio proattivo alla formazione e allo sviluppo professionale è essenziale.
Le app VPN pare stiano creando le basi per alimentare un nuovo business, ma in 28 possono crearci non pochi problemi di sicurezza. I proxy residenziali vengono spesso utilizzati dagli autori di minacce per nascondere attività dannose, comprese le frodi pubblicitarie e l’uso di bot. L’accesso alle reti proxy residenziali viene spesso acquistato da altri autori di minacce che le creano registrando i dispositivi di utenti inconsapevoli come nodi della rete tramite malware incorporato in applicazioni mobili, CTV o desktop.
Sempre delicato il tema relativo ai prezzi delle case in Italia ad aprile 2024. Il mercato immobiliare italiano ad aprile 2024 si presenta in una fase di stabile crescita, con prezzi in aumento su base annuale ma con un rallentamento rispetto al 2023. Le variazioni di prezzo dipendono da diversi fattori, tra cui la zona, il tipo di immobile e le condizioni del mercato locale.
Tanti i fattori che vanno presi in esame quando si parla di prezzo del rame in Italia. Il prezzo del rame nel 2024 è un argomento complesso, influenzato da una serie di fattori tra cui la domanda globale, l’offerta di rame, le politiche economiche e le tensioni geopolitiche.
