INPS – Modulo per la richiesta di integrazione salariale in deroga

11 Settembre 2014 23:170 commentiVisualizzazioni: 93

Che cos’è la DomandaLogoINPS INPS di integrazione salariale in deroga

La Domanda INPS di integrazione salariale in deroga  è il modello ufficiale che può essere utilizzato dai datori di lavoro che desiderano richiedere all’INPS, l’Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale, l’integrazione salariale in deroga spettante per i propri lavoratori.

La Domanda INPS di integrazione salariale in deroga spetta in genere ai lavoratori che si trovino in una fase di riorganizzazione, riconversione o ristrutturazione aziendale, di crisi aziendale, o nel mezzo di procedure concorsuali.

La CIG garantisce la continuità nel reddito ai lavoratori che si trovino nella condizione di sospesi o ad orario ridotto, che siano dipendenti delle aziende in crisi nei casi previsti dalla normativa.

Come compilare la Domanda INPS di integrazione salariale in deroga

La Domanda INPS di integrazione salariale  in deroga deve essere di norma compilata con i seguenti dati:

  • dati relativi all’azienda
  • dati relativi al titolare dell’azienda
  • dati relativi al trattamento richiesto e alle ore di CIG interessate
  • dati relativi ai settori interessati
  • data e firma.

Come presentare la Domanda INPS di integrazione salariale in deroga

La Domanda INPS di integrazione salariale  in deroga deve essere di norma presentata seguendo una delle due modalità proposte:

  • presso l’ufficio INPS competente di zona di persona dal datore di lavoro del richiedente
  • via posta tramite raccomandata con ricevuta di ritorno.

Da questo post potrete quindi scaricare un modello fac simile per compilare una Domanda INPS di integrazione salariale  in deroga.

Scarica il modulo