Pensioni, come funziona la “staffetta generazionale”

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 ยซUn grande progetto di staffetta generazionale con un processo di riduzione non traumatica dei dirigenti e dei dipendenti vicini alla pensione per favorire l’ingresso di giovani – ha ribadito il ministro per la Semplificazione e la PA, Maria Anna Madia, in audizione alla commissione Affari costituzionali alla Camera – Se non si fa, non ci puรฒ essere rinnovamento dell’amministrazione, ma solo agoniaยป.

Secondo Madia: la “staffetta” non mette in discussione la riforma delle pensioni. ยซL’operazione della staffetta generazionale nella Pa non vuole mettere in discussione gli equilibri realizzati con la riforma della previdenza attuata nel dicembre 2011. Garantirebbe da un lato una forte iniezione di indispensabile rinnovamento, dall’altro un risparmio complessivo per le casse dello Stato, dato dalla differenza tra gli stipendi attualmente pagati e quelli dei neo assunti, al netto della spesa per le pensioni erogate in anticipoยป.

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ยซNon serve il blocco del turn overยป. ยซIo credo, noi crediamo, che l’amministrazione non puรฒ permettersi, e nemmeno serve, il blocco del turn over – ha precisato Madia – Invece รจ necessario fare scelte consapevoli per operare un rinnovamento anche con competenze frescheยป.

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ยซPronta a confronto innovativo con le parti socialiยป. ยซSono pronta a un confronto innovativo di idee con le parti sociali, che ho giร  iniziato a incontrareยป Ha sottolineato Madia.ย ยซ80 euro in piรน sono un rinnovo di contrattoยป. ยซGli 80 euro in piรน in busta paga significano di fatto, per il pubblico impiego, l’equivalente di un rinnovo contrattuale che altrimenti non sarebbe stato possibileยป ha tenuto a precisare il ministro Madia.